Vision実現へのアクション

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スタッフサービスグループは、いつからでも、どこにいても、誰もがより良い「働く」に出会える社会の実現を目指しています。そのために私たちは、さまざまなアクションや取り組みを通し、一…

運営しているクリエイター: スタッフサービスグループ【公式】

#人材派遣

地元の宮城で、未経験から半導体エンジニアに。学びの機会が豊富で、成長の手応えを感じられるのが楽しい

スタッフサービス・エンジニアリング（以下、SSE）は、東北エリアの半導体産業の発展を目指す産学官連携の団体に参加。人材の側面から東北の半導体産業を盛り上げるべく、未経験から半導体エンジニアを育成する就業モデルをスタートさせています。この仕組みを活用して半導体エンジニアとして活躍中なのが、伊藤理紗さん。専門性が高い半導体の分野で伊藤さんが成長してきた道のりを聞くと共に、SSE 北海道・東北ブロックの責任者を務める山本周さんにも取り組みの背景やこだわりを聞きました。再

「誰かの役に立ちたい」と介護の仕事に未経験から挑戦。夫の介護と両立する秘訣は？

超高齢社会である日本では、働きながら家族の介護をおこなう「ビジネスケアラー」と呼ばれる人たちが増加しています。仕事と介護の両立は肉体的にも精神的にも負担が大きく、このままでは大量の「介護離職」が発生してしまう懸念があります。労働人口の減少が叫ばれている今、深刻な社会問題に発展しかねないテーマのひとつだと言えるでしょう。育児と違い、介護は家族構成に関わらず誰にでも発生する可能性があります。また、いつ始まるか、いつ終わるかもさまざまです。そのため、一時しのぎの対応ではなく、ケ

興味と好奇心を原動力にチャレンジする66歳。いくつになっても、働き続けたい

スタッフサービスでは、2021年12月より東北・中四国地方を中心に「シニア就業支援プロジェクト」をスタート。60歳以上のシニアを対象に“働きたい”という気持ちに寄り添い、2024年3月までに全国で1,000人以上のシニアの就業創出を目指しています。現在、スタッフサービスの派遣スタッフとして働く木村清次さんも、元気に活躍するシニア人材の一人。木村さんはスタッフサービスとの出会いによって何を得られたのでしょうか。営業担当の間山洋輔さんと共に、これまでを振り返ってもらいまし

重度身体障がい者のディーセントワークを実現。在宅で働けるからキャリアに前向きになれた

スタッフサービス・クラウドワークではコロナ禍以前から一貫して完全テレワークに取り組み、重度身体障がい者のディーセントワーク（働きがいを持っていきいきと就労できること）を実現しています。その成果を生み出すためにどんな工夫をしているのか、実際に働くメンバーはどんな思いを持っているのか――。SSCWエリア統括部ゼネラルマネジャーの岡崎正洋さんと、福岡県に住む社員の赤崎礼雄さんが語ります。一人ひとりの働きたいという想いにもっと応えたい重度身体障がい者がテレワークできる仕組みを立ち

外国籍人材のより良い「働く」を支える。多様性豊かなチームで自信と成長を実感

テクノ・サービスの「グローバル・コーディネート・センター（以下、GCC GCC）」は、外国籍の求職者・派遣スタッフに特化したサポート部署です。メンバー12人のうち9人は、オフィスワーク未経験から採用・育成された外国籍の社員（2021年10月現在）。日本語が不自由な場合も多い外国籍派遣スタッフから届く、現場で起こるさまざまな困りごとの相談に乗り、必要な支援を提供しています。多様性豊かなチームで日々どのように働いているのか、マネージャーの千代田圭さん、フィリピン国籍の社員であ

「家族と職場のために休みます」。男性が育休をポジティブに選択できる会社へ

スタッフサービスグループでは、男性社員の育児休業取得推進に取り組んでいます。日本の男性育休取得率は12.65％（2020年度実績※）と、まだまだ男性の家事・育児参加が十分とは言えない中、私たちがこのテーマに取り組むことは、スタッフサービスグループのVisionにどうつながるのでしょうか。今回は、推進の背景や思いをスタッフサービス・ホールディングス人事部の米村基宏が紹介。実際に育休を取得したスタッフサービス首都圏オフィス事業本部の中村薫が経験談を語ります。 ※出典：厚生

教師からSEに転身。未経験から着実にステップアップし、大手メーカーの正社員に

技術者・ITエンジニアの人材総合サービスを展開するスタッフサービス・エンジニアリングでは、エンジニア一人ひとりにあった成長環境を提供する独自の育成システムを整備。常用型派遣でさまざまなプロジェクトに携わりながら、持続的に成長を続けられる環境を整えています。現在、大手重工メーカーで働く山田恭平さんも、この環境の中でシステムエンジニアとして成長したひとり。全くの未経験から入社し、大手メーカーの社員に転身するほどの力をつけた山田さんのキャリアに、スタッフサービス・エンジニアリン